採用担当の兼山です。

今年も始まりました、1年目スタッフが対象の「セラピスト部第1回症例発表」が行われました。今回も4クリニックをZoomで繋ぎ、年代別のスタッフでグループを作り行います。

この1年で学んだことを整理しどのように活用出来ているか、アウトプットして先輩方からアドバイスや助言を貰い今後の治療に繋げていきます。

3～4ヶ月かけて症例をまとめていきます。
1. 対象を決める
2. 評価をして仮説を立てる
3. 治療する
4. 再評価をする
5. 仮説の確認
6. 考察する

聞こえてくる声からは緊張が伝わってきます。
発表するスタッフも・聞いている先輩スタッフどちらからも真剣さが伝わってきます。
2回目の症例発表は7月に行われます。1回目からの成長を期待しています。

☆学生の皆さん、国家試験お疲れ様でした！！理学療法士新卒採用2024年度3月卒業生対象　追加募集を行っています。是非お問合せください。

人事採用ブログ”～セラピスト部第1回症例発表～”